息正常的工作保命要紧。
    第 53 章 十月，除了保命的吴佩佩……
    十月, 除了保命的吴佩佩和成旭之外，公司也进了其他新员工。
    渔樵股份工程部也多了三个工程师，都是从建筑类央企挖过来的。
    林鑫现在越来越喜欢挖国企央企的墙角了。
    这类企业的员工一般都有一流的简历和还不错的性格, 毕竟如果不是这样, 他们毕业的时候一般也不能过五关斩六将, 通过终面进入帝都的大型国企。
    工作后国企央企的培养方式又让他们普遍很守规矩, 要既干了活, 又足够安全环保合规。这对于不求财，只求稳的林鑫来说，至关重要。
    同时工作能力和工作积极性也不用担心, 毕竟如果只想混日子，那没人会放弃稳定的国企工作。愿意跳槽出来的, 都有想好好干一番事业的心。
    而最后也是最关键的一点是他们很好挖。
    国有企业的薪资普遍不高，家里有矿的员工无所谓，但对于多数想在帝都扎根的工薪阶层来说，那个工资仅仅能养活自己，想在帝都成家立业买房生娃基本就是不可能。
    所以只要林鑫这边工资开的够高，总有缺钱的年轻人愿意来。
    
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