，他必须笼络一些员工，改变一些员工待遇，提高工人的积极性。

    什么事情最能提高员工的积极性，以资鼓励，是最好的办法，毕竟大家都是俗人，不为钱来项目部干工程，吃这苦干什么。

    大家都不傻！

    像上个工地，楚江宁担任部长总工期间，整个工程部，可谓是上下一心，楚江宁一句话，工程部成员连屁都不敢放一个。

    他们是敬佩楚江宁吗？

    也许有这成分，更多是敬佩楚江宁给的钱！

    “楚经理，这个做法我非常赞同，技术员已经反应好几次，说晚上值班没人管了，你这样做，肯定会提高他们的积极性。”王天雷道。

    “先给加班费，以后奖励之类的，我会往工程部加重比例，干的好，发私钱也可以，对于那些想混的，王总你找出来，我把他们搞走，我上个工地的工程部长，都给我打电话，说想过来干技术员。”楚江宁感叹道。

    这话不是吹牛逼，吴愧提拔成工程部长后，干活很努力，可自从楚江宁离开项目部，状态不怎么好。

    这段时间，经常给楚江宁打电话，说要跟楚江宁干，哪怕干技术员都可以。

    毕竟，楚江宁给奖励高啊，吴愧干工程部长
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