工作，本来就不符合人性，是透支生命。
    但是谁能保证自己不要孩子，谁能保证自己永远不生病？
    你干不了，总有更年轻的韭菜顶上来，总有人缺钱，愿意献出生命和生活。
    资本到一定阶段，就想把人当机器使，恨不得多盘剥些。
    而我们，只想活得像个人。
    立创是电梯制造业，制造业是需要技术叠加的，是需要时间来检验创新成果的。
    电梯这种设备，关系到千千万万人的性命安全，容不得一丝马虎。
    所以我们没有三十五岁危机，没有大裁员。
    只要愿意，可以做技术做到老。
    越做越值钱，越老越吃香。
    工资低，却可以像国企员工、公务员一样旱涝保收，长长久久。
    做制造业的人，实实在在，就像是种地的人，看得见摸得着，不搞虚头巴脑的，让人心里有归属，让喜欢脚踏实地的老实人有一个活路。
    这就是大多数人留在立创的初心。
    我们没有领导的高瞻远瞩，没有什么战略规划，普通人只是想活的像个人。”
    崔林涛是标准的基层员工，他做销售员好多年，虽然有绩效，说实话也不算多，远没有吴玉明拿的
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