，真替她感到高兴。其次就是自己有了进步的可能性了，终于快熬出头了。对于电视台的专访，东方红可没把它多想。爱怎么样就怎么样吧。

    不过，这件事情该怎么告诉王海花那个丫头呢，在车间和办公室里肯定不能说，调令还没有下来，不能造成影响。想想王海花听到这个好消息该是怎么样的一个表情东方红就兴奋了。

    车间的工作总结倒是不难写，毕竟业绩摆在那里。评比连续三个月全公司第一名，生产线重组改革更是取得了惊人的成绩，这工作总结还不是想怎么写就怎么写。

    只是这个生产线重组改革的总结到底写到什么程度东方红心里还是没底，毕竟改善课题报告对于东方红来说还是第一次写。没有办法，东方红只能在公司的内部网上里的网上邻居里进入别的车间和部门的电脑进行搜索，还真给他找到几个没有加密的改善课题报告。

    格式清楚了，下面的事情就容易多了。

    首先给报告弄个改善目的，这个也好弄，就写上为了满足日本企业急剧增加的定单能够按质按量完成，在不增加成本的基础之上，进行这次生产线重组的改革，以提升车间的生产效率和缩短新员工的培训周期为目的，采用重组的手段进行改革。

   
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