第四百一十七章 面试 1
行举荐。对举荐成功的员工给予一定的奖励。你看可行吗?”
“我看可行!”
蒋鸿远连连点起了头:“还有一个问题是,应聘中层管理岗位的人数占了总人数的一半左右。因为这个岗位的应聘条件说低不低,说高不高,待遇也不错,正符合大多数人的心里目标。
基层员工的报名人数有两成左右,多数是些下岗失业人员。
精英人才的报名有二十多人,从资料上看以海归人员为主,基本是博士以上学历,应该都是冲着那百万年薪来的。
至于专业技术人员的应聘,到目前为止,报名的人还不到十个,是最少的了。”
“蒋哥,精英人员和技术人员的应聘,咱们可以先放一放。但基层员工的人数肯定远远满足不了集团的需求。
除了现在已经在生产的美容膏外,接下来还要上马果子酒、蓝莓饮品、人参保健液等好几个项目,这些都需要大量的一线员工。
我看这样吧,生产线建在白山市的,就以本地人员为主;云海那边的员工可以在云海那边招收。
先前杜鹃姐也向我提议了一下,希望集团在招工方面能够照顾一下当地的乡亲。
还有就是,应聘中层管理岗位
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