在，就是百分之百；不在，就是零。
    其实我们看起来作为一家很大的公司，刚开始没几个人，只有两个员工，一个是王公全的老婆，一个是汪启富的哥哥，大家一起干活、一起吃饭，谁也没把自己当“干部”。
    完成原始积累后，公司才开始招聘新人，这才有了真正意义上的上下级关系。由于王公全、冯论等人的座次排得很模糊，导致六人权力均等，因而产生了一个问题下面的员工自觉不自觉地会“站队”，形成各式各样的派系，导致组织运行效率低下。
    还有就是我们万同六君子中，其中有四位直接或者间接是穆奇中的学生，我是后来去的，所以对穆奇中这个人也不好评价，但是我知道，要做一家实体公司，穆奇中的方法并不是万能的。
    这种江湖义气和公司都有很多问题，六个人意见不一致的时候，简直就是李逵和宋江的关系，包括亲戚也在公司，各种内耗，就差动手了，于是我就建议大家分家退出。
    但是冯论还是有不同的想法，于是我直接给寄了律师函，最后大家还是一起喝酒吃饭，然后分家，和平分手，所谓的以江湖的方式进入，以商人的方式退出，也算是一段佳话了吧”。
    “不仅仅是时势造英雄，你们几个人也制造了时
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