的所谓树立信心塑造自我，这是很扯淡的，真正的信心树立，还是要从专业入手，从案例的解析入手，从具体的项目入手，否则，单纯的热情和信心，其实解决不了企业的根本问题”。
    牛老师这才认真的看了一眼表情平淡的崔宁，不再是一副满不在乎轻视的表情，对着崔宁说道：
    “崔总，在机场多有得罪，其实也是不了解的缘故，既然都是同行，理应互相捧场，你说是不是？”
    “牛老师，我对成功学、对一些所谓激励课程、对你都没意见，只是我认为这些东西不适合面对大众，尤其是把成功学捧得高高在上，然后实际上就是卖课程，然后不给企业解决实际问题，这是对企业极度不负责任的。
    尤其是刚才庄总说的走火炭，这本来就是江湖的把戏，和树立信心一点关系都没有，敢于走燃烧的木炭，不是因为有信心，也不是因为企业家突破了自己，是因为这本身就着严谨的科学道理，只要明白这个道理就可以大胆的向前走。
    企业经营也是一样，不把严谨的科学道理说明白，然后提出一个本来就可以实现的目标，告诉企业家你也可以，这不是有欺骗的嫌疑吗？
    还有一点，你说的西点军校也是学习没有任何借口，这本身就是一个伪概念
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