远远超出我们预期，您看我们是否要对之前的规则进行一定修改，否则光是底薪就……”
    “没必要。”叶舟打断,修长的手指富有节奏的在椅子扶手上轻轻敲击,“我们现在正是需要打名气的时候，这时候改规则无异于自砸招牌,之前做的所有努力都白费了。”
    “继续加大宣传力度吧，前期那么多钱都砸进去了,也不差这点。”翻看着文件，叶舟语调平静的对负责人吩咐道。
    虽然早有预料，可真的听到自家老大这话,负责人还是忍不住心生感慨，什么是豪，这才是真的豪啊。
    感慨归感慨，负责人想了想，又抛出另一个比较关键的问题：“还有件事情叶先生。”
    “我们对直播内容是否有所要求，如果不设要求的话，难免会被投机取巧的人钻了空子，用无意义的直播混时长，只为拿那两千块的底薪。”
    怕叶舟再像刚才那般干脆，负责人直接分析了这样混时长的弊端：“只是混底薪的话也就算了，最重要的是，一旦这样无意义的直播数量多了，难免会影响到用户体验，导致客户流失的问题。”
    叶舟还真没考虑过这个问题，但他也不是那种不听劝阻一意孤行的人，只要建议是正确且有道理的，他都会欣然采纳。

 <本章未完请点击"下一页"继续观看!>