政合理性，做更深入的学习和分析。
    财务部门是否不仅承担一个辅助岗基本职责，而更应该增加专业度。分类了解公司内部各业务支出等的合理幅度，做好审计管理工作。
    同时，是否有必要与hr部门共同在全员分享课上，做‘预算制定，与支出规划’等课题分享。】
    一般员工的日报，也就罗列3-8项工作，记流水账一般的简单总结。
    这位财务副经理，倒是在工作罗列外，增加了对工作的反思和规划思路。
    钟立言便在下面回复道：【日常工作之外的深入思考非常好。Hr关注一下这个分享课，可考虑落地@Ann 】
    关掉这一篇日报，他又随即点开了一位法务总监的日报——
    【1、与创作部同事沟通编剧签订合同的修改；
    ……
    9、同鞠秘书前往占梦子公司，做法律支持工作，感触颇多。
    道德高尚，是值得称赞的，却不是人在社会生存，被强制遵循的。
    但触犯律法，却是不能碰的底线。
    发现许多公司员工对生活在当今社会及职场，应遵守的法律法条，概念十分模糊。
    或许这是大家都该更加重视之处。】
   
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