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第八百二十七章 行政总监

这,冯婧意味深长地看了夏若飞一眼,说道:“所以,如果能招揽到这员大将,是否可以把她留住,就要看老板的本事了……”

    夏若飞愣了一下,然后笑着说道:“嚯!你还将我一军呢!婧姐,像我这样的绝世好老板,全天下能有几个?就这都还留不住人才的话,那肯定不是老板的问题……”

    冯婧被夏若飞厚颜无耻的话给逗笑了,她娇嗔地看了夏若飞一眼说道:“好老板会这样自卖自夸?行啦行啦!说说你的第二个问题吧!”

    夏若飞耸了耸肩,指着简历说道:“很明显啊!她人还在美国呢!而且自从ba毕业之后就一直没有回国,我们招揽她,成功的概率不大吧?有意义吗?”

    冯婧说道:“我看到这份简历的时候,也是很意外的。不过猎头公司既然给了我们这份简历,就说明是有挖角的希望的,甚至有可能是董芸她自己想要回国发展,才把信息透露给猎头公司的。”

    夏若飞点了点头,说道:“原则上我同意!你跟猎头公司联系吧!试着接触一下……”

    现在桃源公司早已不是当初的吴下阿蒙了,通过玉肌膏和松露、鲍鱼的拍卖会,桃源公司的发展潜力也为越来越多人所了解,所以公司成立之初那种高端人才不愿意
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