注意到了，怎么解决就是你的事了。”

    “你慢慢想，我先走了。”

    “哦，嗯？教授，别走啊，你可是我们实验室的主任，怎么可以置身事外呢？”

    华森教授好似没听到埃文的话，一步也不停的离开了实验室。

    没办法，埃文只好自己琢磨着应对的策略。

    该怎么办呢?

    提前和罗伯特·巴彻拉好关系，让他换个下手的对象？

    这会不会显得太杞人忧天了，巴彻还没确定当这个系主任呢？

    或者干脆想个法子，让杜布里奇改主意，换个人选？

    不对，这不行！

    选择巴彻，从而推动系里变革，应该本身就是杜布里奇的想法。

    杜布里奇院长让巴彻成为自己的代表，而不是自己亲自上阵，是为了给自己和系里的教授们隔出一个缓冲的空间，算是留有一定的余地。

    唉，这样的话，要想让实验室不受太大的影响，就只能先下手为强了。

    一、先找杜布里奇敲定一部分预算；

    二、和未来的系主任打好关系；

    三、找外援，半导体目前最大的用户有两个，一个是军方，一个是jpl这样
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