复审的主要问题是，流程混乱，包括医生的病历都没有按规矩来，幸好之前胸外科的事情已经平息，否则又是一个大问题。

    一切都要按规矩严格办事，这让平时散漫习惯的员工们实在有些接受不了。

    张其俊深知，如果不能扭转这样的风气，那么这个医院可能就真的没希望了。

    即使现在有很多抱怨的声音，也有一些人跃跃欲试想要跳槽，这些都不重要，大浪淘沙留下的都是金子。

    按照张其俊的想法，在他的高压下，会出现两种情况。

    第一种是，干不下去，员工跳槽，第二种是承受下来的员工，遵守规矩，好好干工作。

    但他没有想到还有第三种情况。

    在新规定实施后的一个星期，就出现了第三种情况。

    有一大部分人不愿意走，也不愿意接受新的规矩，写了一封联名信，状告到了卫生局。

    庆幸的是，这种越级状告的事情，卫生局并没有受理，打回原处，逐级往上汇报。

    到最后，联名信就到了院长黄鹤手里。

    张其俊对这种事情是无所谓的，他觉得自己所做的事情都是为了医院好，没有做错事，就不怕被状告。

  
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