第570章 家族企业的弊端
家族式企业的诟病太明显了,就算周建成不说,在场的老板们也都很清楚。
事实上,在场的老板们并不愚笨,早就发现这个问题了。
但知道是一回事,能不能处理又是另外一回事了。
试问一下,老婆的小舅子、大伯的儿子、自己的外甥女,类似这种关系能怎么处理?稍微处理不当,那可是分分钟连亲戚都没得做的。
很多老板,因为顾及双方之间的脸面,即使是亲属们做错什么事,也大多只是训诫一番,不好怎么处罚。
可正是如此,常常导致犯错的人有恃无恐,变本加厉。
这种情况一多,其他的员工少不了会心里失衡,对公司、对老板有所微词。
就拿周建成自己,还不是不好驳刘家和陈家的面子,把刘慧慧安插在清平市天元集团分公司里面上班。裙带关系是中国最具特色的人脉关系,谁也躲不了。
但是,周建成自己的子女,却是一个都没有在天元集团的。
这已经是他尽可能做到最好了。
而且,整个天元集团都知道他的做事风格,一旦犯了错,该处理处理,从来不会因为谁是某某某的亲戚就手软。
他试过把陈子云的一个远方
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