，想有别的想法也来不及了。

    虽然道理很简单，但没有实际接触过人工智能，就不知道它的恐怖。

    很多国家、企业，自信满满，而又跃跃欲试，想要从这上面打破数字集团的垄断，成为未来世界的主导者。

    殊不知前面已经挖好了坑。

    现在，如果赵子明愿意，数字集团可以裁掉50%的员工，完全用人工智能代替。

    其发展速度可想而知。

    不过出于多方面考虑，他并没有那么做。

    一个突出方面就是容易造成恐慌，人工智能本来就是世界的焦点，关于大失业的讨论，沸沸扬扬。

    如果数字集团裁员一半以上，立马会激起全球范围内的动荡不安。

    当企业大到一定程度，必须考虑社会责任，更不要说混改即将完成，在这个节骨眼上，还是保持稳定为好。

    数字集团非但没有裁掉任何员工，反而又放出了十多个职位。

    为什么大学生就业困难，大学仍旧在扩招，道理是一样的。

    用钱养人，如果不上大学，高中一毕业就拥挤到社会上，很容易出乱子，不如在学校圈着。

    数字集团这次招聘，虽然岗位要求很低端
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