几天过去了，一个星期过去了，一个月过去了，公司仍没有派人下来调查，申述材料也若石沉大海，没有一点回响，看来事情将不了了之，王国光这时不免着急起来。而在这时，他去公司告状的传闻，在站区传开了，人们对王国光指指点点，态度大多冷淡躲避，害怕沾上他的晦气，王国光清楚，得罪了领导，就等于得罪了众人。

    被众人孤立，王国光觉着真不是滋味，他也是普通人，离不开社会的容纳，人们的冷淡就如一座厚厚的围墙，憋得他喘不过气来。他感到这样的环境再也待不下去了，待下去，不是得病，就是辞职。迫不得已，王国光用手机打了一条短信，给张部长发过去：“张部长：上次向您反映的问题件件属实，但结果却非常糟糕。我像捅了马蜂窝，成了站区的‘另类’。我所面临的境遇可想而知。一个工人向上级反映问题，可能是向站区权威提出挑战，是以下犯上。在站区我找不到一条获得公平对待的通道。我的压力非常大，我请求您派人下来调查，帮助我恢复正常的工作和生活。王国光。”

    信息很快得到回复：“好的！我尽快安排调查。”

    这条信息像一剂灵丹妙药，又勾起王国光的希望，使他振奋起来。毕竟，站区权力有限，员工还有一条活
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