就是我们公司的员工招聘也越来越难了！
    战略部的建议就是把海市这里的大部分产业都向外转移！
    否则，随着这里生活成本的升高，员工的收入也必须要有相对应的上涨，但是公司的效益就会有明显的下滑！”
    坐在自己办公里，听着人事部门总经理的汇报，赵宏也是感到非常的难受！
    海市这里的许多员工都是很早就进了公司（因为基本没有辞退的），随着公司的发展，规模越来越大，但是很多人却没有多少进步，依旧还是停留在基层岗位。
    资历很老，但是工资不高！
    这些人大部分已经都在海市这里成家立业，甚至不少都有了孩子，他们的注意力也不再如年轻时候一样全部放在工作上了。
    赵宏很理解他们，毕竟谁也不会永远年轻，谁也不会永远可以无牵无挂，是人就要谈恋爱，谈恋爱只要不是流氓就一定要成家，成家了就一定要有孩子，孩子又不是风一吹就能长大？
    家里的父母也不是永远都是那么健康，作为儿女的他们也需要时不时地去照顾好自己的老人！
    他们不再年轻了，家里家外所有的事情都要压在他们肩上，又怎么可能再全力以赴地投入工作呢？又怎么可能还能挣到比
 <本章未完请点击"下一页"继续观看!>