进来了你也是基层员工，努力个十几年说不定才会升干，前提是你这十几年还不能得罪人，没做错事，处处都要讨好上级才行。

    乱说话？分分钟都让你卷铺盖走人，就算不开你，穿小鞋了解一下，逼你自己辞职的事情也不少了。

    当然了，如果你转正了，有了编制，那当然不能随意开除你。但领导可以调你去端茶倒水啊！实在不行，让你去当记者，天天外派到国家地图上的一个你不生蛋的地方做采访，一年派个二三十次，你自己走不走？

    我没权利开除你这个国企员工，有权利分配你工作吧？

    也许有人会疑惑，既然要求这么高，升职难度这么大，为什么一个个的还要抢破脑袋进去？原因很简单，因为包装！

    说小一点，别人问你做什么工作的啊？你回答“我在朝廷台上班，有编制的，工资不多，一个月五千块吧。”和“在厂里当个组长，轻轻松松不用干活，一个月一万块吧。”

    都会觉得前者更高大上一点，因为那个有编制，是国企，更有面子。哪怕工资上来说后者更多，大家也不会说后者比前者好。

    更何况他们在朝廷台如果干得不错，谋到了一点点职位，日后不想干了去其他省份，去地方电视台找工
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